Ist das alles
wirklich
fair?

 

Fairness - eine Studie für mehr Mitarbeiterzentrierung.

Fördern Sie gemeinsam mit uns Studierende im Bereich des Gesundheitswesen. Jetzt mitmachen!

Dass eine partizipative Dienstplanung im Gesundheitswesen der Fairness zuträglich ist, davon ist POLYPOINT überzeugt. Schließlich war dies auch einer von vielen Beweggründen, uns dem Thema intensiv zu widmen und mit smartPEP und myPOLYPOINT entsprechend zielführende Lösungen zu entwickeln. Wie genau weitergehende Ausprägungen der Fairness nun Mitarbeitende in Gesundheitseinrichtungen beeinflussen, damit beschäftigt sich eine Studie des Instituts für Wirtschaftsinformatik der Universität Bern. POLYPOINT unterstützt die Studierenden in ihren Arbeiten rund um dieses Thema.

Sofort teilnehmen

 

Im Gesundheitssektor ist die Planung von Schichten und Diensten weit mehr als nur die Zuweisung von Arbeitsstunden – sie ist entscheidend für die Zufriedenheit der Mitarbeitenden, die Qualität der Patientenbetreuung und die Effizienz der Einrichtungen. In Kooperation mit dem Institut für Wirtschaftsinformatik der Universität Bern fördert POLYPOINT Studierende, die sich mit den Themen und Arbeiten rund um smartes Workforce Management beschäftigen. Die Absicht dahinter liegt auf der Hand: Wir wollen motivierte Studierende mitsamt dem Thema zusätzlich stärken und allenfalls bisher unbekannte Potenziale entfalten. Oder vielleicht sogar neue Erkenntnisse in die KI-gestützten Algorithmen oder auch in der Benutzeroberfläche einarbeiten.

POLYPOINT unterstützt die Studie, indem Studierende mit Unternehmen und Mitarbeitenden in Kontakt gebracht werden. Unterstützen Sie diese ebenfalls und melden Sie sich zur Teilnahme.

Der Ansatz der Erhebung.
Die Idee ist, vertiefte Ausprägungen resp. Dimensionen der Thematik Fairness in der Personalplanung anhand von persönlichen Interviews zu untersuchen.

Der Nutzen der Ergebnisse.
Algorithmen können erweitert und der mitarbeiterzentrierte Aspekt einer Dienstplanung kann mit weiteren Facetten der Fairness spezifiziert werden.

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Abbildung: Dimensionen der wahrgenommenen Fairness.

 

 

Start und Dauer der Interviews.
Ihre Perspektiven und Einschätzungen sind für die weitere Untersuchung der Thematik unverzichtbar. Helfen Sie mit ca. 30-minütigen Interviews mit, Ihre Vorstellungen von einer fairen und effizienten Schicht- und Dienstplanung zu vermitteln. Die Gespräche werden ab sofort bis Anfang Juli geführt.

Voraussetzungen für die Teilnahme.
Angesprochen sind Mitarbeitende aus dem Gesundheitswesen mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung, die nicht direkt in die Schicht- und Dienstplanung eingebunden sind.

Wie können Sie teilnehmen?
Bitte füllen Sie das nachfolgende Kontaktformular aus und die Studierenden melden sich bei Ihnen, um einen passenden Termin zu vereinbaren. Die Interviews sind zeitlich flexibel planbar, können online oder persönlich stattfinden und werden sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch angeboten.

Engagieren Sie sich für eine positive Veränderung.
Interessiert, an einer positiven Veränderung mitzuwirken? Gemeinsam können wir einen bedeutenden Unterschied im Kernbereich des Gesundheitswesens erzielen. Dieses Projekt des Instituts für Wirtschaftsinformatik der Universität Bern wird nicht nur von POLYPOINT, sondern auch von der Digitalisierungskommission der Universität Bern (DigiK) im Rahmen der Digitalisierungsstrategie unterstützt.

 

Jetzt mitmachen!
Wir freuen uns auf Sie.

Einfach Formular ausfüllen und abschicken. Wir schätzen Ihre Anmeldung und freuen uns auf Ihren Input.